Резюме представляет собой документ, составленный претендентом на вакантную должность, в котором кратко изложена его трудовая биография. Главная задача, возлагаемая на резюме – заинтересовать работодателя и убедить его в том, что автор идеально подходит для данного рабочего места.
Раздел резюме, представляющий наибольший интерес для рекрутера, содержит информацию об имеющемся у соискателя опыте работы. Но если его пока нет – это не приговор, и если грамотно создать резюме, у кандидата без опыта работы будут такие же шансы получить приглашение на собеседование, как и у его более опытных конкурентов.
Структура резюме
Правильно составленное CV включает в себя несколько обязательных блоков:
Должность, на которую претендуете
В идеале для каждой из интересующих вакансий следует писать свой вариант резюме, и в каждом из этих случаев формулируемая позиция должна полностью совпадать с названием предлагаемой должности.
Личная информация
Этот блок должен быть размещен на самом видном месте, и содержать такие данные: ФИО, возраст, контактный номер телефона, адрес электронной почты, а также аккаунт в Skype (он пригодится, если собеседование будет проходить в формате онлайн). Фотографию добавлять необязательно.
Образование
Раздел о полученном образовании должен быть информативным и лаконичным: перечислите в обратном хронологическом порядке свою специализацию, ВУЗ и форму обучения, избегая лишних подробностей.
Опыт
Как правило, блок «Опыт работы» составляет основную часть документа. Если же его пока нет, тут стоит рассказать об имеющемся у вас опыте, который хотя бы косвенно мог быть отнесен к вакансии, на которую вы претендуете. Сюда можно включить: прохождение профильной практики или стажировки, подработку, участие в волонтерских или социальных проектах, работу в студенческих организациях, приемных комиссиях и т.д. Даже если эта деятельность напрямую не связана с должностью, на которую вы претендуете, тем не менее, работодателю эта информация раскроет вас, как человека с активной позицией, способного работать в команде, в точности следовать установленным правилам или проявлять креативность.
Важно! Избегайте использования пассивных формулировок, отдавая предпочтение глаголам совершенного вида.
Навыки
Для претендентов, не имеющих за плечами опыта работы, информация, изложенная в данном разделе, может существенно помочь в том, чтоб заинтересовать работодателя. Перечислите все профессиональные инструменты, которыми вы владеете, укажите сертификаты о пройденном вами обучении на курсах повышения квалификации, онлайн-курсах, проводимых ВУЗами либо компаниями.
О владении стандартными офисными программами, если это не является обязательным требованием к вакансии, писать не стоит, а вот о навыках практической работы с каким-то редким приложением обязательно упомяните. Безусловным плюсом является владение соискателем какими-либо иностранными языками.
Достижения
Претенденты с солидным опытом работы в этом разделе резюме указывают свои достижения на прошлых местах работы. Но если опыта пока нет, данный пункт все равно пропускать не стоит. Тут будет уместно сообщить об имеющих отношение к желаемой вакансии победах на конкурсах, олимпиадах, опубликованных статьях, спортивных достижениях.
Увлечения
Раздел, содержащий информацию о хобби, не относится к обязательным. Но в некоторых случаях именно он является реальным шансом привлечь к своей кандидатуре внимание работодателя, и выгодно выделить резюме среди CV других претендентов.
Внешнее оформление
Лаконичное, грамотно структурированное резюме, не содержащее ошибок и опечаток, демонстрирует читающему его человеку приложенные вами усилия, тем самым повышая шансы на получение приглашения на собеседование.
Эффективный помощник в составлении резюме, которое отвечает всем современным требованиям по его оформлению, – конструктор резюме онлайн cv2you.com. Сервис отличается простым, интуитивно понятным интерфейсом и требует от пользователя минимальных усилий. Ему всего лишь нужно выбрать понравившийся шаблон и ввести свою личную информацию. Результат – эстетичное, грамотно структурированное готовое резюме, на которое можно поделиться ссылкой или распечатать его в формате PDF.