Kaj napisati o sebi v življenjepisu in zakaj je to pomembno

Razdelek «o meni» v vašem življenjepisu je bil označen kot najbolj nenavaden. Kaj bi morali tam povedati? Nekateri jo pustijo prazno, nekateri pa se predstavijo kot preveč izjemna oseba. Razdelek O meni je namenjen temu, da se delodajalcu predstavite v pozitivni luči. Zato je tako pomembno, da vsebino dobro premislite.

Zakaj naj v življenjepisu govorim o sebi?

Namen razdelka O meni je delodajalcu pokazati, da ste kot nalašč za želeno delovno mesto. Vse, kar je v njem navedeno, se mora nanašati na delo, ki ga želite opravljati. Preden napišete življenjepis, se seznanite s poslanstvom in filozofijo podjetja, povprašajte o zaposlenih - na spletni strani podjetja je pogosto razdelek o zaposlenih, veliko pa lahko povedo tudi družbeni mediji.

Kaj napisati v razdelku «o meni

Število informacij, ki jih lahko navedete o sebi v življenjepisu, ni omejeno. Predvsem je treba upoštevati posebnosti podjetja in delovnega mesta. Računovodja ali programer je bolj ocenjen na podlagi znanja in izkušenj. Od zaposlenih v fotografskem studiu, oglaševalski agenciji ali umetniški galeriji se pričakuje, da bodo ustvarjalni in da bodo imeli na svet drugačen pogled. V tem primeru je vredno o sebi povedati na izviren način, pri čemer ne smete pozabiti, da lahko prevelika kreativnost odvrne zaposlovalce. Poglejmo si podrobneje, kaj lahko o sebi poveste v življenjepisu.

Povejte o svojih hobijih

Če programer napiše, da rad igra kitaro v slogu country, je to nepotrebna podrobnost, saj ta hobi ni povezan s poklicem. Svoje talente predstavijo kot spretnosti, ki so na primer uporabne za delo:

• Na univerzi sem organiziral forume in konference - vem, kako oblikovati program in ga izpeljati, pri tem pa usmerjati pozornost občinstva.
• V igralski šoli sem se naučil govoriti v javnosti in se ne bati govoriti z različnimi ljudmi.
• Ukvarjam se z dihalnimi praksami, ki mi pomagajo, da v stresnih situacijah ostanem miren in se ne zapletam z ljudmi okoli sebe.
• V prostem času pletem, saj mi kot računovodji to pomaga razvijati pozornost in skrbnost.
• Moja strast do nogometa mi je pomagala dobro delati v ekipi in se hitro odzvati na nepričakovane dogodke.

Govorite o svoji osebnosti

Ni dovolj, da samo naštejete privlačne značajske lastnosti, kot so odgovornost, točnost, odločnost in trdo delo. Lahko so predstavljeni na nenavaden način:

• Rada imam nove, nekonvencionalne izzive;
• Vse projekte rad opravim pravočasno;
• pridejo delat med prve, odidejo med zadnje.

Kaj lahko poveste o svojem pristopu k delu:

• Sporočite svoje želje glede organizacije dela glede na delovno mesto. Če gre za samostojno delo, je primerno govoriti o vaši sposobnosti, da pri projektu delate zbrano in brez pomoči. Če delo vključuje tesno sodelovanje z ekipo, spregovorite o svoji ljubezni do timskega dela in sposobnosti, da se razumete z različnimi ljudmi.
• zaželen ritem dela, če je skladen s tistim, ki se pričakuje od želenega delovnega mesta. Lahko bi rekel, da delam hitro, da lahko hitro preklapljam med nalogami, ali pa na projektu delam z enakomernim tempom in sem pozoren na podrobnosti.
• Razložite moj pristop k poslu: svoboda pri odločanju in metodologija ali nasprotno, jasne zahteve in dobro opredeljen načrt ukrepanja.
• Če boste popolnoma spremenili dejavnost, lahko v razdelku O meni pojasnite, zakaj je to potrebno. Razložiti je treba razlog za prekinitev zaposlitve, npr. zaradi nege otroka.

V razdelku «O meni» življenjepisa ne smete ponavljati informacij iz drugih razdelkov. Opis vašega načina dela, uporabnih spretnosti in osebnosti je lahko ključnega pomena za odločitev delodajalca, da vas bo imenoval.